EKNA

Marketing SEO-SEA / Growth Marketer (H/F) Kortrijk

EKNA
Kortrijk
INTERN

What Makes This Opportunity Special

Stage non rémunéré de 2 mois chez EKNA, startup ambitieuse qui réinvente la colocation intelligente. Rejoins l'équipe pour accélérer l'acquisition digitale et accroître la visibilité web et store, en t'appuyant sur une approche data-driven en SEO, SEA et ASO. Tu contribueras à attirer des leads qualifiés (bailleurs, colocataires, coliving) et à démontrer l'alliance entre tech et humain.

About EKNA

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Frequently Asked Questions

Quelles seront tes missions principales?

Tes missions couvrent l'optimisation de l'acquisition digitale via SEO, SEA et ASO, le pilotage des audits techniques et la collaboration avec l'équipe produit pour améliorer le parcours utilisateur. Tu travailleras en mode data-driven pour attirer des leads qualifiés (bailleurs, colocataires, coliving).

Quels outils et KPIs utilises-tu pour mesurer le SEO/SEA/ASO?

Tu t'appuieras sur des outils comme Google Analytics, Google Search Console, Google Ads, Meta Ads et des plateformes ASO; tu suivras des KPI tels que le trafic organique, le CTR, le taux de conversion et le coût d'acquisition pour guider les décisions. Attends-toi à présenter des dashboards clairs et des insights actionnables à l'équipe.

Comment EKNA se démarque-t-elle dans le secteur de la colocation?

EKNA mêle un algorithme de matching relationnel et un système de scoring locatif pour offrir une expérience fluide et humaine. Ta contribution renforcera la visibilité de la plateforme et mettra en valeur cette approche unique entre tech et humain.

Qui peut postuler et quelles compétences sont valorisées?

Cette opportunité s'adresse à un étudiant ou jeune professionnel en marketing digital passionné par le SEO/SEA/ASO et l'analyse data. Des bases solides en marketing digital, de la curiosité, de l'autonomie et de la créativité seront bienvenues, avec un esprit startup en tête.

Quelles opportunités d'apprentissage et d'évolution ce stage offre-t-il?

Même si le stage est non rémunéré, il offre une immersion rapide dans une startup en pleine croissance et un encadrement actif. Tu acqueras une expérience pratique en acquisition digitale et en collaboration interéquipes, avec des chances de proposer et tester tes idées.

Comment se déroule le stage et quelles sont les attentes de l'équipe?

Stage de 2 mois à Kortrijk, non rémunéré, avec des livrables clairs alignés sur les objectifs d'acquisition. On attend autonomie, sens de l'équipe et capacité à transformer les données en actions concrètes.