Consultant SEO (H/F) Paris

Les avis des employés et clients de Yuri & Neil à Paris décrivent une agence marketing digital dynamique, avec une culture collaborative et une direction à l’écoute. (glassdoor.fr)

Ils soulignent des projets variés et une certaine autonomie, mais certains signalent une charge de travail élevée et des limites dans les possibilités d’évolution, ainsi qu’un besoin d’accompagnement plus structuré. (glassdoor.fr)

Les notes globales sur Glassdoor FR tournent autour de 4,0 à 4,2 sur 5 (environ 19 à 21 avis), ce qui suggère une expérience majoritairement positive. (glassdoor.fr)

La représentativité est limitée: les retours publics proviennent surtout de Glassdoor et DigiFind, avec des chiffres variables sur le nombre d’employés (environ 50 à plus de 100 selon les sources) et peu d’éléments publics sur les initiatives CSR ou les pratiques de durabilité. (digifind.fr)

En quoi consiste le rôle au quotidien ?

Tu gères un portefeuille client varié (start-up, PME, Grand Compte) et réalises des audits sémantiques, techniques et d’outreach pour proposer une stratégie claire. Tu définis la roadmap priorisée et accompagnes les clients dans l’intégration des recommandations au jour le jour.

Comment s'organise le pilotage et l'accompagnement client ?

L’accompagnement se fait via visios, mails, Slack et meetings physiques pour assurer un suivi régulier. Tu suis l’évolution de la visibilité et ajustes ta stratégie en fonction des résultats.

Quelles compétences et expérience sont attendues ?

Au moins 2 ans d’expérience en SEO (hors alternance). Une première expérience en SEO est obligatoire, avec une appétence pour le conseil et la restitution client.

Quelles opportunités d’évolution et de scope propose l’équipe ?

Tu peux identifier des opportunités pour développer le périmètre d’accompagnement SEO et t’ouvrir à d’autres expertises avec les collègues. C’est une vraie plateforme pour monter en compétence et influencer directement les résultats clients.

Comment est organisée l’équipe et la culture chez Yuri & Neil ?

Tu rejoins l’une des 3 squads du pôle SEO, guidé par un manager ultra senior et le head of SEO. L’ambiance est orientée conseil, résultats et collaboration, avec une veille SEO active.

Comment postuler et quelles sont les prochaines étapes ?

Envoyez votre candidature et préparez-vous à un parcours d’entretiens axé sur des situations réelles de SEO et un éventuel cas pratique. L’équipe recherche des profils motivés, curieux et prêts à faire bouger les résultats clients.